Notfallsanitäter/in (m/w/d)
Notfallsanitäter*innen sind mit die Ersten am Einsatzort und müssen sich schnell einen Überblick verschaffen, um eigenverantwortliche Entscheidungen zu treffen. Dazu gehört es zum Beispiel, die richtigen medizinischen Maßnahmen zur Erstversorgung des*der Patient*in durchzuführen und gegebenenfalls notärztliche Unterstützung zur Verstärkung zu rufen.
Sie möchten zur Feuerwehr und haben aber noch keinen Berufsabschluss? Wir bieten Ihnen eine Ausbildung als Notfallsanitäter*in an. Mit dem erfolgreichen Abschluss qualifizieren Sie sich für eine Ausbildung zum*zur Brandmeister*in, mit Anwärterbezügen und einem Sonderzuschlag von insgesamt circa 2.750 Euro sowie Beamtenstatus.
Für den Ausbildungsbeginn zum 1. Oktober 2026 nehmen wir Ihre Bewerbung bis 30. November 2025 über unser Online-Portal entgegen.
https://bewerbungsportal.stadt-koeln.de/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARAM=cG9zdF9pbnN0X2d1aWQ9MDA1MDU2OEFEMzgzMUZEMDkwQjdFRkQ2RDU5NzgwMDAmbG9nPVgmY2FuZF90eXBlPQ%3d%3d&sap-client=004
Die praktische Ausbildung beinhaltet Tätigkeiten in gefahrengeneigten Bereichen. Hierzu müssen Sie nach Jugendarbeitsschutzgesetz mindestens 18 Jahre alt sein.
Neben den Angaben zu Ihren persönlichen Daten laden Sie im Online-Portal bitte folgende Unterlagen hoch:
- Bewerbungsanschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Zeugnis der Fachoberschulreife (mittlere Reife)
- Sie verfügen über einen höheren Bildungsabschluss als Fachoberschulreife? Dann reichen Sie bitte zusätzlich das Abschlusszeugnis des höchsten Bildungsabschlusses ein.
- Führerschein der Klasse B (beidseitig), den Nachweis über begleitetes Fahren ab 17 oder eine Anmeldebestätigung einer Fahrschule
- Personalausweis oder Aufenthaltstitel (beidseitig)
- gegebenenfalls Nachweis über eine bereits abgeschlossene Berufsausbildung
- gegebenenfalls Nachweise über den Wehr- oder Ersatzdienst, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder einen Bundesfreiwilligendienst
- gegebenenfalls Unterlagen oder Lehrgangsnachweise einer Freiwilligen Feuerwehr oder einer Hilfsorganisation
Ihre Bewerbung können wir nur dann zügig bearbeiten, wenn uns die Bewerbungsunterlagen vollständig vorliegen. Im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens kann die Vorlage weiterer Unterlagen erforderlich sein.